我先说说我的求职之路，职场新人，还望前辈指教一二。
本科食品质量与安全，是被调剂的，其实食品的学生毕业的时候都有些无奈，我说的对吗？
好工作的确有，但是少啊，大多数都是待遇少工资低发展空间小的职位，这就叫专业对口。
在学校签了德邦，毕业之后感觉太远了就没去，回到家乡开始做销售，逼自己去做，做了半年，人真的改变了很多，但是实在是找不到做销售的感觉。
辞职后想了许久还是做本行试试，就这样来到了现在的公司，做烘焙食品的，来了之后做生产的储干，跟着车间两班倒，真心累啊，可是那时候下定决心了。
就这样干了半年，幸运的是内部调整，一位老主任调去做技术指导，于是乎我就去做主任，经验太少了，做起来很费力，但是很努力，本来很瘦，那段时间操心费力又熬夜，瘦了八斤，厂长见了第一句话就说你又瘦了，哈哈，这时候真心觉得经验的重要性了，摸爬滚打做了四个月，这时候另一个车间要取消合并，一个做了十多年 的老主任待安排，于是乎我被调到了质量管理部了。
在质量管理部负责质量体系，现在啊就是学习各种标准，各种法律法规…说实话现在还没适应，以前虽然累，可是感觉动力十足，现在虽然轻松不累，可是就感觉少了什么，我一个男生做质量体系，前途在哪里呢？
今晚就感觉挺纠结的，因为做了一天的食品安全法的资料让主任去学习，脑袋都大了。
感觉不踏实，难道是我还没适应？
就质量这方面，前辈能否评论指点一二？
feng4321
各岗位都差不多干遍了，下部很可能干厂长助理了。
guibuqianli
挺好的呀，我觉得，我过段时间要从质量部调到生产，我觉得都还好。
aneir
各个岗位都干过，对个人的全面发展会很有帮助的。
东海钓夫
储干就是车间工作，还有别的安排吗？
机会还是不错的，储干不是忽悠的，有了一定的实战经验，再做体系，还是很好的，好好理解标准，结合自己的实践分析，管理理念会由量变到质变的，绝对是一个飞跃，然后到更高的岗位去锻炼！
石竹
360行，行行出状元，鞋子合不合脚，只有脚知道，不要听别人说某某行业多么好收入多么高，如果没有什么背景靠山，都要脚踏实地靠自己努力。
楼主的机会还是不错的，向管理方向发展吧。
zoe爱食品
你这以后完全是质量经理的方向啊，我现在缺少的就是你拥有的实战经验，男生做质量没啥不好的啊，我羡慕你咧 你在什么公司哈哈哈还缺人不啊。
shangxindragon
就这么多，你想一下是不是有道理？
guibuqianli
我是去呆几个月，清理下流程，我们公司是没有区别的，我觉得任何一个公司主要看部门领导争取资源的能力，比如现在的我们，质量人员的生存情况明显比生产人员好。
ursokind
在公司要么图挣钱，要么图经验，我图的是后者（当然，你啥都不会老板是不会一下给你高工资的）。来公司半年多，我跟你差不多，质量体系，车间建设，内审外审都经历了，有时候这就是一种锻炼，更是一种财富。如果既学不到东西又没涨工资的机遇，那得赶紧想想今后的路了。
质量体系就是那么几个体系文件，光看没用根本记不住，最好就是在对付外审锻炼。人家外面来审查，到时肯定有很多不符合项，一个个改正，多经历几次审核就知道哪里不足了，然后运用到日常工作中，保证犯过的错不犯第二次就好了。说到换证，如果是QS的话，基本上就是国内最基本的要求了，相当于打根基，多看看审查细则，都是比较基础的东西，这个不难。
jiuzai7
做质量不错啊。学习下ISO，HACCP什么的再结合自己的企业做体系。可以学到不少东西。
质量体系就是那么几个体系文件，光看没用根本记不住，最好就是在对付外审锻炼。人家外面来审查，到时肯定有很多不符合项，一个个改正，多经历几次审核就知道哪里不足了，然后运用到日常工作中，保证犯过的错不犯第二次就好了。说到换证，如果是QS的话，基本上就是国内最基本的要求了，相当于打根基，多看看审查细则，都是比较基础的东西，这个不难
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