四川高金实业集团股份有限公司(简称“高金公司”)创立于1996年,总部位于中国四川省遂宁市。历经发展,现已成为一家集优质生猪养殖、屠宰、肉制品精深加工、鲜销连锁、物流配送、进出口贸易于一体,全产业链运营,专注为客户或消费者提供整体解决方案的优质食材服务供应商。下辖遂宁高金、广元高金、高金翔达、黑龙江鸡西高金、黑龙江哈尔滨高金、吉林公主岭高金、湖北高金、河南高金、高金进出口贸易公司、高金天兆、高金清见等二十多家子公司,员工近万人。
招聘岗位
(一)营销管培生
岗位职责:
1、 熟悉公司各类产品和各个营销渠道的运营模式;
2、 协助业务人员完成渠道开发和维护任务;
3、 主动收集市场信息,根据市场变动情况为公司经营提出合理化建议;
4、 认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;
5、 树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。
任职资格:
1、 统招本科及以上学历,专业不限,市场营销、食品相关专业优先;
2、 五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;
3、 想挑战高底薪高奖金,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;
4、 能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;
5、 想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受三个月左右岗前见习培训(培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;
6、 想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。
(二)收购管培生
岗位职责:
1、 完成所负责原料品种的数据收集,建立数据报表;
2、 完成所负责原料品种的行情研判,制订采购策略,上报采购经理
3、 协助采购经理完成区域物资储备的行情研判、采购策略;
4、 负责制订原料市场调研计划,完成原料市场调研报告;
5、 收集性价比原料信息,完成所负责原料品种的《原料行情简报》;
6、 采购实施,协调物流运输、货物承接事宜。
任职要求:
1、 统招本科以上学历,市场营销、国际贸易相关专业优先;
2、 完成所负责原料品种的行情研判,制订采购策略,上报采购经理;
3、 协助采购经理完成区域物资储备的行情研判、采购策略;
4、 负责制订原料市场调研计划,完成原料市场调研报告,上报采购经理;
5、 收集性价比原料信息,完成所负责原料品种的《原料行情简报》;
6、 采购实施,协调物流运输、货物承接事宜。
(三)物流管培生
岗位职责:
1.根据项目需求,梳理配送作业流程;
2.根据项目要求不断寻找优势资源(包含但不限于车辆、仓库等物流资源);
3.制定项目物流费用,并不断优化达到成本、服务最优;
4.基于项目长期的物流规划、设计;
5.领导交代的其他事宜。
任职资格:
1.有较强的抗压能力,有较好的人际沟通能力。
2.能熟练使用办公软件。
(四)车间主任助理
岗位职责:
1、 积极学习公司产品知识,了解各条生产线机械流程,为生产主管或生产经理储备人员;
2、 参与现场生产管理,对生产安全和产品质量负责;
3、 辅助车间主管或生产经理管理车间或部门日常事务。
任职要求:
1、 统招本科以上学历,工业工程、机械工程相关专业;
2、 能够服从一定区域内的工作调动;
3、 能够熟练操作 OFFICE 办公软件;
4、 具备优秀的沟通能力、组织协调能力;
5、 具有较强的服务意识、工作主动性及团队协作意识。
(五)现场品控
岗位职责:
1、 积极学习公司产品知识,了解各条生产线机械流程,为生产主管或生产经理储备人员;
2、 根据公司检验标准,负责来料、制程、成品的检验和关键、特殊工序的控制。
3、 对产品品质检验方法、标准提出意见或建议。填制相应记录,上报相关部门。
4、 现场检查产品品质,监督指导员工规范操作。
5、 妥善处理、区分标识不良品及报废品。
任职要求:
1、 统招本科以上学历,化验、检验、分析化学及食品相关专业优先;
2、 能够服从一定区域内的工作调动;
3、 具有丰富的专业知识,较强的学习能力、沟通能力;
4、 强烈的责任心和使命感,工作踏实负责;
(六)食安科长助理
岗位职责:
1、协助食安项目的开展,协助食品安全科长进行现场工作,排查各关键环节的食品安全隐患,并出具报告;
2、积极提升自我的专业知识,积累实践经验,后续为客户提供全面的食品安全指导服务,促使建立完善的食品安全管理体系;
3、整理、归档、更新数据库;
4、收集课件素材、案例,独立完成课件,协助开展食品安全培训;
5.根据项目工作灵活调配,协助上级做好现场工作。
任职要求:
1、对食品安全行业有着浓厚的兴趣,有想法提升自我能力;
2、本科以上,食品、营养、生物、化学专业优先;
3、熟练制作ppt,文字表达能力强;
4、人品端正、工作认真,有较强的团队合作意识和沟通协调能力,充满正能量。
(七)金石计划管培生
岗位职责:
1、战略规划:协助总监落实营销战略发展规划,参与营销发展规划、业务经营计划的编制和重大决策的讨论。及时总结总监的营销管理思路并协助对营销人员进行管理,督促、落实相关决定的执行情况;
2、战略执行:完成营销管理的布置、实施、检查、督促工作,对营销的执行情况、人力配置情况进行跟踪;
3、数据管理:收集各营销部门的重要报表,并校对各项重要数据。对每月、每季、每年销售区域和工厂的营销指标数据进行采集并督促工作进度;
4、文件管理:对营销部门的行政文书进行收集和归档管理;
5、日程安排:每天梳理总监的时间安排及完成提醒工作,做好出差系列的流程性安排;
6、行政管理:做好日常营销部门间的上传下达工作,完成每日 OA 系统信息的审批与过滤,独立编写公文、公告、发言稿、商业计划书;
7、商务接待:陪同总监完成重要政企客户的接待;
8、会务管理:组织公司的高层会议、省外视频会议,完成会议的组织、主持、记录、跟进等工作,保证会议决议内容的贯彻和实施;
9、业务巡检:规划全国销售区域和工厂的定期巡检计划,依计划及标准开展巡检,并将巡检结果和整改策略呈报至总监进行决策。
任职资格:
1、本科以上学历,专业不限。具有知名企业的实习经历者优先;
2、优秀的统筹、组织、协调能力;
3、优秀的语言组织、表达能力、扎实的文字功底。
联系方式
集团本部:成都市高新区天府三街花样年福年广场T2写字楼26楼
联系电话:
(西南区域)向女士 157 7513 2615
(华中区域)何女士 185 8201 6297
(东北区域)阴先生 134 7832 7775