回答提示：
问这个问题HR一般是在问你对自我的认知，对岗位的认知，是否有上进心，目标感，最终确认你的工作稳定性，所以面试的时候要提前了解应聘公司的背景、现状与未来，回答时适当与公司发展相贴合，让面试官觉得，你的职业规划与公司发展相吻合，来证明你的稳定性，切忌说的天花乱坠+画大饼。
参考回答：
可以根据项目经验+岗位JD来回答。
如：在过去的一年实习中接触到了XXX岗位，通过自己的能力获得了XXX成绩，体现了自身价值，所以我很喜欢这个职位，近期我会不断提高自己的能力水平来配合市场和工作的需求，并且打算在两年内考到中级XXX证书，完成XXX、XXX等技能课程。
2.为什么选择我们公司？
回答技巧：
提前调研公司业务/文化，结合自身职业目标。
示例回答：
“贵公司在AI领域的领先地位和创新文化吸引了我，这与我希望在技术驱动型团队发展的目标高度契合。”
3.为什么来应聘这个岗位？
问题分析：
面试官问这个问题主要是想了解：
第一、你的优势是什么？第二、职位匹配度。第三、考察你对自己发展的理解是否到位。
参考回复：
一是因为我的专业就是这个领域的，有自信能够做好工作。二是因为我一直想往这个方向发展，而贵公司的发展前景吸引了我。如果我能在此工作，既能实现自我价值，又能和公司共同成长。三是我曾经通过xxx，做了xxx，取得了xxx效果，具备xxx能力，这恰巧也是这个岗位所需要的，所以，我来了。
4.你为什么转行？
问题分析：
其实面试官比谁都懂，转行无非就是行业发展前景受限、工资低、职业瓶颈上升难，问这个问题主要想知道你的职业规划，了解你的转行动机。所以我们要客观真实的介绍旧岗位的背景，讲究表达的方式与尺度，切忌极端负面评价前行业。
参考回复：
大学选专业的时候年纪较小，没有太多的主张，导致没有选到自己喜欢的专业，通过四年的大学生活我更加明确了自己的兴趣特长及从事的工作方向。
我之前上过XXX课，也从0-1进行学习，对XXX有一定的了解，掌握了XXX的方法论，X个月时间取得了不错的成绩，我对这个领域的兴趣大大超过了本专业，所以非常希望能在这个方向发展下去。
5.你希望从这份工作中获得什么？
参考回答：
我希望从这份工作中获得更多的技能和经验，提升自己的专业能力。同时，我也希望能够在工作中不断学习，了解行业动态，与同事和客户建立良好的合作关系，同时追求个人职业发展和自我成长。
6.你如何看待加班？
回答要点：
接受合理加班，强调效率优先。
示例回答：
“如有紧急任务，我愿意全力配合；同时我会优化工作流程，减少不必要的加班。”
7.你如何看待职业晋升？
回答参考：
我认为职业晋升是对自己能力和努力的肯定，但更重要的是在这个过程中不断提升自己的专业能力和综合素质。我会努力工作，争取通过自己的努力获得晋升机会。
我看待职业晋升是一个循序渐进的过程，我会在工作中不断积累经验，提升自己的能力，同时也会积极寻求公司提供的发展机会。
8.你如何看待职业发展中的挫折？
回答参考：
我认为，挫折是职业发展过程中不可避免的一部分。面对挫折，我会保持积极的心态，分析原因并总结经验教训，不断提升自己的能力。我会把挫折当作成长的机会，通过努力克服困难，让自己变得更强，能抵御未来的风浪。
9.你的期望薪资是多少？
回答要点：
这题出来就是在问你多少钱，先了解清楚对方的薪资架构，一般常见的是是绩效+底薪+提成，可以委婉告诉面试官有得商量。如果到达了自己的心里底价，也可以自信回答低于这个价不考虑了。企业一般会杀价500～1000的幅度。此题往往搭配你现在薪资是多少一起提问。
参考回复：
在面试前，我也了解过该岗位在行业的薪资范围。对标岗位要求，我有X年的XXX经验，掌握了XXX方法论，也有XXX项目经验。在上家公司加上绩效、福利这些，每月差不多9k左右。看贵司的薪资范围是8-11k，综合我的能力及贵司的薪酬体系，我希望能往上有一个浮动，所以我这边期望的薪资是：10K底薪+绩效+其他福利。
10.针对职位匹配度，你认为你还欠缺什么？
回答提示：
继续重复自己的优势，然后说：“对于这个职位和我的能力来说，我相信自己是可以胜任的，只是缺乏经验，这个问题我想我可以进入公司以后以最短的时间来解决，我的学习能力很强，我相信可以很快融入公司的企业文化，进入工作状态。”
11.你为什么离开上一家公司？
回答提示：
应聘者要使找招聘单位相信，应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。不能掺杂主观的负面感受，如“太辛苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。但也不能躲闪、回避，如“想换换环境”、“个人原因”等。不能涉及自己负面的人格特征，如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。
回答参考：
我离开上一家公司主要是个人职业发展原因。我希望寻找一个更具挑战性和成长空间的平台，而贵公司正好符合我的期望。我在上一家公司积累了很多宝贵的经验，但随着公司业务的调整，我的职业发展遇到了瓶颈。因此，我希望在贵公司开启新的职业生涯。
实在想不出来的时候，家在外地的可以说是因为家中有事，须请假几个月，公司又不可能准假，所以辞职。这个答案一般面试官还能接受。
12.有更好的offer还会选择我们吗?
问题分析：
面试官问这个问题核心是了解你的意向，其次是看你的综合分析能力，最后是看你对公司和岗位的理解是否深入。
参考回复：
来贵司面试前，我有了解过贵司的企业文化，觉得跟我的理念还是蛮符合的，贵司提供的岗位也跟我的职业发展相匹配，我觉得应该可以学到挺多东西的。而且工作机会好坏是相对的，如果真的有更好的offer，也会认真评估企业文化、职业规划、薪酬水平、学习机会、通勤时间等各方面因素，目前从这些方面判断贵司都是我最好的选择，非常期待能与您共事，谢谢！
13.除了本公司外还应聘了哪些公司？
回答提示：
其用意是要大概知道应聘者的求职志向，就算不便说出公司名称，也应回答“同类型的公司”，如果应聘的其他公司是不同业界，容易让人产生目标不明确，无法信任的感觉。
14.为什么我们要在众多的面试者中选择你？
回答提示：
当面试官问这个问题时，他们本质上是想了解你的核心优势、与岗位的匹配度，以及你能为公司带来的独特价值。回答时需要结合岗位需求和个人优势，用具体事例证明你的竞争力，同时展现对公司的热情。
参考回复：
我认为自己与这个岗位的匹配度非常高，同时能带来三点独特价值：第一，我的核心技能与岗位需求高度契合。比如贵岗位需要用户增长经验，我有相关工作成果（用数据量化）。第二，我具备跨领域的复合能力。除了市场营销专业背景，我还自学了数据分析工具，提高工作效率。第三，我非常认同贵公司“以用户为中心'的理念”，并有与用户打交道的经历。我相信这些经验能让我快速为团队创造价值。
15.如果未被录用，你会怎么办？
回答提示：
这类问题通常考察候选人的应对压力能力和职业态度，所以回答需要成熟且积极。
参考回复：
贵公司提供的职位非常吸引人，我非常珍惜这次机会，并希望未来能够有机会为贵公司贡献力量。如果未能被录用，我会继续努力，争取在其他岗位上取得更好的发展。
16.你是否有继续深造的打算？
回答提示：
表达对继续深造的兴趣，说明具体的打算，强调个人成长和职业目标，以及表现出持续学习的热情。这样既能展示你的积极态度，又显示出你有明确的规划。
参考回复：
我对未来充满热情，并希望在学历提升后，能够进一步深化我的专业知识和技能，以更好地适应行业发展的需求。同时，我也计划通过跨领域学习和参与相关研究项目，拓宽自己的视野，提升综合能力，为未来的职业发展打下坚实的基础。
图片
技能与岗位匹配度类
1. 你能为公司带来什么？
回答技巧
符合岗位需求是第一要点，此外还能带来更多，比如我有能够改善工作效率的方式等。
示例回答
①我平常工作中较为活跃，对团队的工作氛围能带来积极正向的影响。
②平常业余时间会看看书，了解行业新动向，为迎接未来做准备，有创新能力。
2.你缺乏经验，如何胜任工作？
回答技巧
强调学习能力+相关经历（如实习/项目）。
示例回答
作为一名应届生，虽然工作经验有限，但我具备快速学习和适应新环境的能力。在求职过程中，我会主动学习行业知识，利用在学校学到的技能快速上手，同时展现出积极的态度和学习意愿，以弥补经验不足。通过持续学习和实践，我相信自己能够迅速适应岗位需求并胜任工作。
3.你如何应对工作中的压力？
回答技巧
强度大的工作，一般都会问这个问题，HR其实是想知道你的抗压能力、决断能力、应变能力怎么样，所以阐述实例时一定注意要有正向的证明。
示例回答
拆分压力源+具体解决方法：我认为有压力很正常，而且也无法避免，重点是在面对的时候，如何去转化这部分压力。我个人的处理方式是对压力来源进行细项拆分，通过不断的对工作进行总结复盘，找到自身的强项和短板，并利用碎片化时间提升短板，把压力转换为动力。
4.分享一个你解决复杂问题的案例
回答技巧
STAR法则（背景-任务-行动-结果）。S（情境，即所处的环境或情况），T（任务，即需要完成的任务），A（行动，即采取的具体行动），R（结果，即行动带来的结果）。这四个要素需要在回答中清晰呈现。
示例回答
曾负责一个滞销产品推广项目（背景），通过用户调研发现定价过高（任务），调整策略并推出限时折扣（行动），最终销售额提升120%（结果）。
5.对这项工作你有哪些可预见的困难？
回答技巧
不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行；可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度。
示例回答
工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服。
6.如果我录用你，你将怎样开展工作？
回答技巧
面试官问你这个问题主要是想考察对岗位职能的理解、制定计划能力、执行能力。
示例回答
如果被贵司录用，首先我会了解公司组织架构，包括各团队的负责人，负责的内容模块及对应的关键人员并快速融入团队。其次在融入团队的过程中熟悉公司业务及工作流程，了解岗位现状及要求，快速有针对的对所出现问题进行定位，并提出更合适的解决方案。最后制定1份详细工作计划，并报领导批准，最后根据计划开展工作。
7.谈谈你过去做过的成功案例。
回答技巧
选择一个具体的案例。确保这个案例与你申请的岗位高度相关，让面试官能够快速理解你的能力和经验。
示例回答
在XX项目中，我们遇到了XXX问题。我首先与团队成员沟通，分析问题的核心原因。随后，我制定了一套解决方案，包括XXX和XXX，并迅速实施。最终，问题得到解决，项目顺利推进。
8.谈谈你过去的工作经验中，最令你感到受挫的事情。
回答技巧
借此了解你对挫折的容忍度及调解方式。
示例回答
原以为从此可以合作愉快，却得知客户最后因为预算关系选择了另一家代理商，之前的努力因而付诸流水。尽管如此，我还是从这次的经验学到很多，如对该产业的了解，整个团队的默契也更好了。
9.为了实现自己的目标你会怎样努力工作？
回答技巧
面试人期望通过这个问题来确认求职者是工作态度。回答这个问题的关键在于，你必须要显示出自己履行职责的意愿和潜力。
示例回答
我的做事原则是，如果我制定了一个目标或者被分配了一项重要任务，我就会尽我所能地努力工作，实现预期的目标。所以对我来说，重要的是怎样出色地工作——也就是说，怎样工作才能尽可能简单和顺利地完成任务，这样我就能够被看见，可以承担更多更重要的工作。
10.你认为自己为什么匹配这个岗位？
回答技巧
想回答好这个问题，推荐从自身专业性、工作素质、工作热情等方面具体回答，让面试官感受到你的真诚，千万不要模糊化回答套话。
回答思路
首先对岗位职责做了拆解，能体现思考和岗位理解，方便推导出你认为需要储备的素养与思维；其次，用自己与岗位匹配的相关案例进行经验包装，具象化地体现出你的专业能力、沟通能力、学习能力等软实力。
11.你的核心竞争力是什么？
面试的时候一定好好的营销自己，懂得发现自己跟别人不同的优势，有哪些独一无二的特质，比如：很强的学习力，强大的自控力，优秀的专业能力等，陈述时要注意结合个人具体的成功案例。
示例回答
我觉得我的核心竞争力是高效、学习力强。在实习期间曾跨部门对接xx余个负责人协作XXX项目，制定XXX用户增长策略，通过线上线下的快速有效沟通，原3个月的项目周期，缩短至1个月高效完成。个人方面我的学习能力较强，在校期间就通过自主学习，按周/月制定精细的学习计划，通过了英语六级考试。
12.对这个职务的期许？
回答技巧
回答前不妨先询问该公司对这项职务的责任认定及归属，因为每一家公司的状况不尽相同。然后再说理想抱负。
示例回答
我想先了解一下公司对这个职务的责任认定及归属。希望能借此发挥我的所学及专长，同时也吸收贵公司在这方面的经验，就公司、我个人而言，缔造“双赢”的局面。
13.你为什么在事业的这个阶段决定寻找新的机会？
回答技巧
一般包括个人成长、职业发展、工作环境、行业变化和个人目标等因素。
示例回答
通过新的机会，可以接触到不同的工作环境和挑战，提升专业技能，培养新的思维方式，从而实现个人能力的全面提升。新的机会能够帮助实现更长远的职业规划，例如职业晋升。面对现有工作环境的限制或低效，寻找新机会可以带来新的工作模式和更有利于个人发展的工作氛围。随着行业变化和技术革新，保持竞争力需要不断学习和适应新的机会，抓住行业发展的新机遇。个人目标的调整，如家庭责任或生活平衡需求，可能促使寻找更灵活或更具工作生活平衡的机会。
14.你是怎样有意识的提高自己的工作技能、知识和能力的？你用什么办法来达到这一目的？
回答技巧
可以从明确目标、技能培养、持续学习、实践应用这几个方面来回答。
示例回答
我会明确自己的职业目标，包括行业、职位、企业规模、薪酬、工作地点、工作强度等要素，并进行优先级排序。这有助于有针对性地提升相关技能。通过阅读行业相关书籍、参加培训课程、学习新技术和工具来不断更新知识和技能。可以关注行业趋势，了解新技术的应用场景。将理论知识与实际工作相结合，通过项目实践提升解决问题的能力和实践经验。积累经验的同时，不断优化自己的工作方法。在工作中向同事、上级或导师请教，获取反馈和建议，发现自己的不足并加以改进。通过系统学习和总结，形成自己的知识体系，确保对相关领域的理解和应用能力。持续保持学习的热情，不断提升自己的核心竞争力。
15.你最擅长的技术方向是什么？
回答技巧
说和你要应聘的职位相关的技术方向，表现一下自己在专业技能方面与岗位匹配度较高。
示例回答
我最擅长的技术方向是前端开发，特别是响应式设计和动态交互优化。例如，我曾参与一个在线教育平台的开发项目，使用React和Vue构建了用户友好的界面，并通过A+算法实现了文章的智能排序功能。在学习过程中，我不断研究最新的前端框架和工具，如CSS框架和Javascript新特性，以提升项目的可维护性和用户体验。我注重实践，通过项目不断优化代码，使项目在性能和美观上都达到了较高的水准。同时，我也积极参与技术学习，通过阅读文档和参与开源项目来提升自己的技术能力。
16.你有没有什么特殊技能或证书？
回答技巧
列举与工作相关的技能和证书，如语言证书、专业技能证书等，并说明其对工作的帮助。根据具体行业而定。如果你是刚毕业的学生，可以提到学校提供的技能证书（如语言能力、计算机操作技能等）。
示例回答
①我有XXX证书，比如XXX（具体证书名称），这帮助我在XXX领域积累了XXX经验，比如XXX。②我学习了XXX技能，比如XXX（具体技能，如编程语言、语言能力等），这帮助我在XXX项目中迅速掌握了XXX任务，最终XXX。③我有XXX证书，如XXX（具体证书名称），这对我的学习和职业发展帮助很大。例如，我在XXX项目中运用了XXX技能，成功XXX。
鲁公网安备 37060202000128号